本公司專業(yè)生產(chǎn)軟磁鐵氧體磁芯，其功率鐵氧化材料具有高飽和磁通密度，高頻率特性，超低功耗的特性。被廣泛應用于各類視聽設備、電光源、通訊和其他各種控制電路中作開關電源變壓器磁芯。

常熟市眾盈電子有限公司在人才的培養(yǎng)上也是特別注重的，一直致力于人才的培養(yǎng)，認為人才是一個公司的發(fā)展動力，是一個公司重要的組成部分，如何去培養(yǎng)優(yōu)秀的人才團隊，我認為公司應從這幾點出發(fā)：

1、首先你要尊重員工，最重他在崗位上的價值。

2、要給員工設立目標，不是讓他每天完成工作就行了，而是讓他要比前一天多學到一點，多提高一點，公司也多提高一些崗位的機會。

3、多和員工溝通。一位好的管理者應多傾聽一下員工的心聲，因為公司管理大部分決策、思路來源于員工。

4、在工作中要以身作則，承諾出的事就要做到，這樣也可培養(yǎng)員工誠信的理念。

5、對員工進行培訓，崗位輪換，也讓員工參與管理，也多表揚員工，這樣也會提高他們的積極性。

在企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展中，員工發(fā)揮著不可替代的作用，他們的技能，精神滲透在行業(yè)的每個領域，直接影響著企業(yè)生命力的延續(xù)和增長。只有注重人才的培養(yǎng)，才能使公司立于不敗之地。

常熟市眾盈電子有限公司對于員工方面，首先會提供一個良好的工作環(huán)境，對于員工的用餐和休息也是特別注重，公司還會經(jīng)常組織大家一起聚餐，一些旅游活動。讓大家能在生活中緩解下工作的壓力，放松心情。

常熟市眾盈電子有限公司秉承“團結協(xié)作，互助友愛，誠實守信，積極負責，嚴謹務實，高效執(zhí)行”的經(jīng)營管理理念，以“攜手鈞順、共贏未來”的企業(yè)文化為引領，以“以人為本、科學規(guī)范”的現(xiàn)代企業(yè)管理制度為企業(yè)管理制度為支撐，為員工打造“人本、責任、和諧、進取”的發(fā)展平臺。